不能随意辞退。依据《劳动合同法》，工作满十五年且距退休不足五年不可解雇，结核病治疗不好若未达此条件也需考虑医疗期及辞退的合法性，否则可能面临违法解雇的风险，需支付经济补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不能随意辞退。操作如下：1. 评估员工医疗期，给予合理治疗时间；2. 若医疗期满仍不能工作，考虑调整岗位；3. 协商解除劳动合同，确保符合《劳动合同法》规定，避免违法风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式需依法。可先考虑调整岗位或提供医疗期，协商解除或待医疗期满评估。选择应基于员工健康状况、工作年限及法律规定，确保合法合规。
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